Gestern war ich in Lenzburg an der Aargauischen Berufsschau 2011. Diese Messe richtet sich in erster Linie an Schüler, die bald den Abschluss machen werden und an Lehrer, Eltern sowie Vertreter von Berufsverbänden. Der Besuch hat sich definitiv gelohnt!
Nach zwei Wochen Camping Urlaub auf der schönen kroatischen Insel Krk bin ich wieder im Lande. Erholt, gut gelaunt und mit viel Sonne im Gepäck durfte ich einen erfreulichen Start zurück ins Arbeitsleben geniessen. Die Entwicklung unseres Bewerbungssystems Ostendis war daran nicht ganz unschuldig. (weiterlesen…)
Die offizielle Ferienzeit ist in der Schweiz in den meisten Kantonen vorüber. Doch wer keine Kinder hat und daher nicht auf die Schulferien angewiesen ist, um zu verreisen, kann sich glücklich schätzen. Der August verspricht das miese Wetter im Juli wieder wett zu machen. Genau das werde ich ausnutzen! (weiterlesen…)
Langsam aber sicher wächst die Anzahl der Ostendis User. Um Rückmeldungen zu unserem Bewerbungssystem zu erhalten, haben wir eine kurze Umfrage kreiert. Der Grund dafür ist simpel: Wir möchten die Benutzerfreundlichkeit perfektionieren. (weiterlesen…)
Es gibt Menschen, die müssen sich kaum um einen neuen Job bemühen. Andere wiederum verschicken dutzende Bewerbungen ohne Erfolg. Das muss nicht zwingend an der Bewerbung liegen. Doch was tun, um seine Motivation nicht zu verlieren? (weiterlesen…)
Ostendra heisst die attraktive Dame in rot, welche Eure Fragen auf www.ostendis.ch und www.bewerbungsratgeber.ch beantwortet. Wer sie noch nicht kennt, sollte das unbedingt gleich ausprobieren. Selbstverständlich ist sie ein Computerprogramm - eine Tatsache, die offenbar noch längst nicht bei allen Usern angekommen ist.

Einmal mehr gibt es in Hinblick auf die Arbeitslosenzahlen in der Schweiz erfreuliches zu berichten. Vor allem bei den Jugendlichen (15- bis 24-Jährige) ist die Quote auf ein Rekordtief gesunken. Sie sank von 2.7% im Mai auf 2.5% im Juni. (weiterlesen…)
Wenn die obligatorische Schulzeit zu Ende geht, steht ein wichtiger Schritt im Leben eines Menschen bevor. Viele Jugendliche suchen sich dann eine Lehrstelle, um in der Arbeitswelt Fuss zu fassen. In diesem Jahr ist das Angebot an Lehrstellen erstmals grösser, als die Zahl der potenziellen Lehrlinge. Wie kommt das?
Wer sich auf die Suche nach einer neuen Arbeitsstelle macht, informiert sich gerne im Voraus auch über die jeweilige Unternehmung. Nicht immer ganz einfach - denn die Firmen verkaufen sich gerne besser, als ihr Ruf wirklich ist. Der Online-Dienst Kununu bringt Licht ins Dunkel. (weiterlesen…)

Planking by Ostendis
Der momentane Trend, sich bäuchlings irgendwo hin zu legen, hat sich in der Schweiz rasant verbreitet. Die Meinungen dazu gehen weit auseinander. Unnötig, stumpfsinnig, gefährlich, ein wenig doof, aber vor allem witzig soll das aus Australien stammende Planking sein. (weiterlesen…)
Viele Stelleninserate klingen supertoll, schrecken aber den Normalsterblichen davon ab, sich zu bewerben. Grund dafür: Die Stellenbeschreibungen und Anforderungsprofile gleichen oftmals einer eher surrealen Suche nach der “eierlegenden Wollmilchsau”. (weiterlesen…)
Gemäss einer Untersuchung des Stellenvermittlers Adecco gibt es zurzeit so viele freie Arbeitsstelle wie letztmals vor der Wirtschaftskrise. Im ersten Quartal 2011 waren beinahe ein Drittel mehr Stellen ausgeschrieben als vor einem Jahr. Eine erfreuliche Entwicklung!

Wie erwartet sanken auch im März die Arbeitslosenzahlen deutlich. Das tolle Wetter unterstützte diese Entwicklung mit Nachdruck, sodass saisonal beeinflusste Branchen richtig zulegen konnten. Die Jugendlichen konnten verhältnismässig am stärksten profitieren. (weiterlesen…)
Seit der April Einzug gehalten hat, geniessen wir schönstes Frühlingswetter. Die weiteren Aussichten sind auch gut - das nächste Wochenende soll wieder sonnig und warm werden. Doch seit dem 1. April ist auch das revidierte Arbeitslosengesetz in Kraft getreten. Für Betroffene kann es dick kommen.
Wer schon öfters an Vorstellungsgesprächen teilnehmen durfte, weiss, dass sich oft viele Fragen wiederholen. Stärken, Schwächen, Motivation, Zukunftspläne usw. werden oft in Standardfragen geklärt. Diese machen ein Vorstellungsgespräch zwar einigermassen berechenbar, aber auch dementsprechend langweilig. Ostendis hat das perfekte Mittel dagegen. (weiterlesen…)
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